Nathalie PIGNOL
Votre formatrice et équicoach
Cheffe d'entreprise et cavalière de compétition depuis plus de 20 ans, je suis coach en neurosciences appliquées aux affaires, praticienne en thérapies cognitives et comportementales et équicoach. Formée à l'éthologie et au horsemanship, je m'appuie sur une expertise approfondie du comportement humain et animal pour comprendre les dynamiques relationnelles.
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Convaincue que l’expérience vaut mille discours, j’accompagne les leaders et les équipes à affiner leur posture, leur communication et leur prise de décision en s’appuyant sur les neurosciences appliquées à l'entreprise et l’équicoaching. Avec un regard pragmatique et ancré dans le réel, je propose des formations qui allient compréhension du cerveau et mises en situation concrètes pour des transformations durables
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Forte d’un parcours riche, je combine mon expertise en leadership, stratégie d’entreprise et communication avec des approches innovantes et authentiques pour accompagner mes clients dans leur développement personnel et professionnel. Passionnée par l'humain et le potentiel de transformation personnelle et collective, je suis coach certifiée en neurosciences, praticienne en Thérapie Cognitive et Comportementale (TCC) et Equicoach.
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Avec plus de 20 ans d’expérience, j’ai eu l’opportunité de diriger à la fois des structures publiques et privées, alliant vision stratégique et accompagnement des équipes dans des contextes exigeants. Mon parcours inclut notamment le développement d’entreprises dans le secteur de la collecte et du traitement des déchets, le rachat et le redressement d’une entreprise en difficulté, ainsi que la direction d’une collectivité publique. Ces expériences m’ont permis de développer une vision stratégique, des compétences en résolution de problèmes complexes et une capacité à révéler les talents d’une équipe.
Depuis toujours, ma passion pour les chevaux va bien au-delà de l’équitation. Formée au horsemanship et aux approches comportementales équines, j’ai développé une expertise approfondie sur les modes comportementaux du cheval, en m’intéressant particulièrement à leur capacité d’adaptation, leur perception du langage non verbal et leur fonctionnement social.
Les chevaux de Bucéphale Équicoaching
Des athlètes sensibles, révélateurs de posture et d’intention. Les chevaux ne sont ni des miroirs ni des guides mystiques : ils réagissent selon leurs modes comportementaux primaires, en analysant instinctivement l’environnement et les interactions humaines. Chaque cheval possède une manière propre de décoder le langage corporel, la posture et l’intentionnalité de l’individu face à lui.
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Bucéphale I – Le Leader sécurisant
Cheval de compétition exigeant, Bucéphale I est un véritable test de cohérence et de clarté. Comme tout athlète de haut niveau, il attend un leader structurant, fiable et constant. Face à lui, les participants doivent apprendre à poser un cadre clair, à transmettre des consignes précises et à incarner une posture rassurante. Il révèle immédiatement l’incertitude ou l’excès de contrôle, obligeant à trouver un équilibre entre fermeté et fluidité.
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Bucéphale II – L’Hyper vigilante intuitive
Bucéphale II est une jument de compétition dotée d’une grande sensibilité aux signaux corporels et aux intentions implicites. Sa réactivité met en évidence la gestion du stress et l’adaptabilité des participants. Avec elle, il devient évident que calmer son mental, maîtriser sa posture et harmoniser ses intentions sont des leviers clés pour générer de la confiance et de la connexion.
Bucephale III – Le Stoïque observateur
Bucéphale III est un cheval puissant, ancré et méthodique, qui prend le temps d’analyser avant d’agir. En tant qu’ancien compétiteur, il ne se laisse pas influencer par des signaux flous ou contradictoires. Son comportement met en lumière l’importance de la patience, de la justesse et de la persévérance dans la posture de leader. Il apprend aux participants à poser une présence stable et fiable, sans chercher à forcer l’adhésion.
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Bucéphale IV – L’Explorateur joueur
BucéphaleIV est un cheval dynamique et compétitif, qui a appris à tester les limites et à explorer son environnement. Son tempérament joueur et énergique met à l’épreuve la réactivité et l’adaptabilité des participants. Il montre que le leadership ne repose pas uniquement sur l’autorité, mais sur l’interaction, la justesse du timing et la capacité à ajuster son énergie en fonction de l’autre.
